Desde el 1 de enero de 2026, el salario mínimo general en México pasó de $278.80 a $315.04 pesos diarios, un incremento del 13% aprobado por la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami), mientras que en la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN) subió de $419.88 a $440.87 pesos diarios, un ajuste del 5%. Ocho meses después de su entrada en vigor, un análisis oficial con datos del IMSS concluyó que el aumento benefició a millones de trabajadores sin generar pérdidas de empleo formal, aunque persisten dudas sobre su efecto real en los precios y en la nómina de las empresas.
Cómo se calculó el aumento
El incremento no se aplicó como un porcentaje simple. Conasami explicó que al salario mínimo general vigente en 2025 se le sumó primero un Monto Independiente de Recuperación (MIR) de $17.01 pesos diarios y después un aumento por fijación porcentual de 6.5%, lo que en conjunto equivale a un alza total del 13%.1 Para la Zona Libre de la Frontera Norte, en cambio, se aplicó un incremento global de 5% sin componente de MIR.
El MIR es un mecanismo que se usó por primera vez en 2017 y cuya única función es recuperar el poder adquisitivo del salario mínimo; el propio organismo advierte que no debe usarse como referencia para fijar otros salarios contractuales, sean federales, estatales o municipales.2
Los montos exactos
- Zona general
Subió de $278.80 a $315.04 pesos diarios, equivalente a unos $9,582.47 al mes.
- Frontera norte (ZLFN)
Subió de $419.88 a $440.87 pesos diarios, cerca de $13,409.80 mensuales.
- Vigencia
El incremento rige desde el 1 de enero de 2026, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 9 de diciembre de 2025.
Quiénes se benefician
El gobierno federal estimó inicialmente que el ajuste beneficiaría de forma directa a 8.5 millones de personas trabajadoras en el país.3 El aumento también se extendió a la tabla de 61 salarios mínimos profesionales —oficios como albañilería, meseros y cajeros—, que crecieron en el mismo porcentaje que el salario general de su zona.4
El secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, informó el incremento en la conferencia mañanera del 3 de diciembre de 2025 y precisó que el salario mensual quedaría por arriba de 9 mil pesos en la zona general y arriba de 13 mil pesos en la frontera norte.5
Lo que muestran los primeros datos del IMSS
En mayo de 2026, un análisis conjunto de la Dirección Técnica de Conasami y el Servicio Nacional del Empleo, con información del IMSS, ajustó la cifra de beneficiarios directos a 6.4 millones de trabajadores, es decir, quienes en noviembre de 2025 ganaban menos del nuevo salario mínimo y permanecieron con el mismo empleador en enero de 2026.6
El estudio encontró que el 82.5% de quienes ganaban menos del nuevo mínimo en 2025 conservó su empleo en enero de 2026, y que las probabilidades de mantenerse empleados fueron similares a las de años anteriores, lo que según Conasami indica que el incremento no generó cambios extraordinarios en el mercado laboral formal.6 Entre quienes ganaban de 5 a 10 salarios mínimos, el 96% permaneció en el mismo empleo y solo 2.5% dejó de estar asegurado.
El aumento al salario mínimo de 2026 benefició a 6.4 millones de trabajadores y no afectó el empleo formal
Conasami, con base en análisis con datos del IMSS
La otra cara: costos, inflación y obligaciones para las empresas
El gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum reiteró que el aumento no provocaría inflación y señaló que existen acuerdos con grupos empresariales para mantener estables los precios de la canasta básica.5 Sin embargo, para las empresas el ajuste implica revisar tabuladores internos y estructuras salariales completas, ya que el salario mínimo también funciona como referencia para el Sistema Único de Autodeterminación del IMSS y como límite inferior del salario base de cotización.7
El incremento en el ingreso gravable puede modificar las tasas y subsidios aplicables al cálculo del ISR, por lo que un error en las retenciones puede derivar en pagos menores a los exigidos por ley y exponer a las empresas a auditorías del SAT, además de afectar las aportaciones a Infonavit calculadas sobre el salario del trabajador.8
La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) señaló en diciembre de 2025 que brindará acompañamiento técnico a las empresas para cumplir con la meta gubernamental de que, para 2030, el salario mínimo alcance 2.5 veces el valor de la canasta alimentaria y no alimentaria.5
El salario mínimo desde 2019: una política sostenida
El aumento de 2026 se inscribe en una política de recuperación salarial que arrancó en 2019. Según cifras difundidas por firmas de consultoría fiscal, en la Zona Libre de la Frontera Norte el salario mínimo ha crecido 204% acumulado desde entonces, mientras que en el resto del país el crecimiento acumulado ha sido de 115%, y el salario promedio nacional aumentó 27.5% en términos reales.3
El gobierno federal atribuye a esta política que 6.6 millones de mexicanos salieran de la pobreza entre 2018 y 2024.5 El incremento del 13% en la zona general para 2026 fue, además, el más alto en términos porcentuales desde el inicio de esta política en 2019.9
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