En julio de 2026, la tasa de informalidad laboral en México se ubicó en 56.2% de la población ocupada, su nivel más alto desde que existen registros del INEGI, de acuerdo con la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE). El dato implica que 34.1 millones de personas trabajan sin acceso a seguridad social, aguinaldo, vacaciones pagadas o una pensión contributiva, justo en el mismo mes en que el empleo formal registró una de sus mayores caídas del año.
Qué muestran los datos de julio
La ocupación informal en México alcanzó un nuevo máximo histórico durante julio de 2026, al sumar 34 millones 143 mil 28 personas, de acuerdo con los resultados de la ENOE publicados por el INEGI1.
El crecimiento del empleo en el mes estuvo acompañado por un aumento significativo de la informalidad: el número de personas ocupadas bajo esta condición aumentó en 1 millón 83 mil 880 durante julio, mientras la ocupación formal registró una reducción de 412 mil 889 personas, su mayor descenso desde el mismo mes de 20251. Con esa caída, el empleo formal se ubicó en 26.61 millones de personas.
En contraste anual, la informalidad aumentó en 22 mil 586 personas respecto a julio de 2025, mientras que en el sector formal se cancelaron 67 mil 938 plazas en el mismo periodo2.
Lo que hay que saber
- Tasa de informalidad
56.2% de la población ocupada en julio de 2026, frente a 56.1% un año antes[^3].
- Personas afectadas
34.1 millones de trabajadores sin seguridad social ni prestaciones de ley[^3].
- Sector informal puro
18.9 millones de personas (31.1% de la ocupación total) laboran en micronegocios no registrados[^3].
- Desempleo abierto
La tasa de desocupación fue de 2.9% de la PEA, ligeramente arriba del 2.8% de julio de 2025[^3].
Una tendencia de todo 2026, no solo de julio
El deterioro no es un dato aislado de un mes. Durante el segundo trimestre de 2026, la población ocupada aumentó en 487 mil 434 personas, pero el 98% de ese crecimiento correspondió a empleos informales4. Entre abril y junio, la informalidad sumó 457 mil 803 ocupados, mientras la formalidad apenas incorporó a 29 mil 632 personas.
Con ese comportamiento, la tasa de informalidad del segundo trimestre se ubicó en 55.1% de la población ocupada, un incremento de 0.3 puntos porcentuales respecto al trimestre anterior y el fin de una racha de dos trimestres consecutivos con reducciones4. En la comparación de un año completo —entre el segundo trimestre de 2025 y el mismo periodo de 2026—, el 82% del crecimiento de la ocupación también correspondió a empleos informales.
El indicador se encuentra además lejos de la meta oficial: la tasa de informalidad de 55.1% del segundo trimestre está por encima del 48.9% que el Plan Nacional de Desarrollo estableció como objetivo para 20304.
Qué significa para los hogares
Un trabajador informal no cotiza ante el IMSS ni el Infonavit, no acumula semanas para una pensión, no tiene derecho a incapacidad pagada ni a un fondo de vivienda, y normalmente carece de aguinaldo o vacaciones con goce de sueldo. Esa condición afecta a más de la mitad de quienes trabajan en el país, según la propia definición del INEGI, que incluye tanto a quienes laboran en micronegocios no registrados como a quienes prestan servicios a empresas formales sin que su relación laboral sea reconocida5.
El deterioro también se refleja en la calidad del empleo disponible. La tasa de condiciones críticas de ocupación —que mide bajos salarios y jornadas extensas— aumentó a 38.9% en julio de 2026, frente al 37.3% de julio de 20253, lo que confirma que el problema no es solo la falta de un empleo, sino la precariedad de los que sí existen.
Brechas por región y por sexo
La informalidad no golpea igual a todo el país. En el primer trimestre de 2026, los niveles más altos se registraron en Oaxaca, Guerrero y Chiapas, mientras que Coahuila, Chihuahua, Nuevo León y Baja California mostraron los porcentajes más bajos6.
También persiste una brecha salarial dentro de la propia informalidad: el ingreso laboral mensual promedio de los hombres en un empleo formal es 1.12 veces superior al de las mujeres en la misma situación, mientras que en un empleo informal esa diferencia se amplía a 1.35 veces, de acuerdo con el observatorio de México ¿Cómo Vamos?7.
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